人事代理是指政府人事部門所屬人才服務機構受單位或個人委托,運用社會化服務方式和現代科技手段,按照一定的法律程序和政策規定,代辦有關人事業務。
下面呢,通運人力資源公司來給大家簡單介紹一下關于怎樣選擇正規合適的人事代理公司呢?
1、服務質量:人事代理公司的質量絕對是一個硬件的考察,因為人事代理是要求專業性非常高的工作,很多個人為了一時的經濟優惠找到一些不具備服務資質的人事代理公司辦理,甚至空殼的人事代理公司,這些人事代理公司進行的人事事務的處理通常不規范,然而最后影響的也是我們個人的利益。最常見的問題就是員工工資發放不及時,或者漏繳員工社保,如果把這些事情委托給那些不法的人事代理公司,那么很可能事情無法替我們辦成,結果還會給大家帶來一筆經濟損失。
2、合法性:人事代理公司的合法性對于企業來說是非常重要的,如果人事代理公司不具備合法性,那么合作的某些部分是不被法律保護的,這樣企業很容易產生一些安全隱患??简炄耸麓砉镜暮戏ㄐ?,最直接的方式就是看營業執照。正規的人事代理公司都是經過相關政府部門批準的,是受到法律制約和保護的。
3、人事代理公司的實力:為了保證企業日后運行不受影響,選擇人事代理公司一定要注意他們后期的服務和維權保障這方面,如果是實力一般的人事代理公司,那么很可能無法幫助企業完成更好的企業目標。作為專業的人事代理公司,溫馨提示各位領導,選擇人事代理公司,一定要經過多方面的考核,不要單純聽信對方的宣傳,也許會存在一些商業陷阱。
4、提供的服務:如果人事代理公司可以提供比較健全的人事服務,那么對于企業來說也是非常有利的。市場中有些小型人事公司往往只可以提供一些人才派遣的工作,對于處理企業人事政務這方面的能力比較薄弱。我們通運人力資源公司,具有豐富的人事管理經驗,同時可以提供專業化一站式的服務,選擇這樣的人事代理公司才可以幫助企業更好的處理人事政務,提高企業的整體競爭力。
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